2026 yılı, kamu çalışanları için adeta “tatil yılı” olacak. Resmî takvime göre, izin günlerini resmi tatillerle birleştiren çalışanlar toplamda 46 gün kesintisiz tatil yapma fırsatı yakalayacak.
Özellikle Ramazan ve Kurban bayramları ile diğer resmi tatiller, uzun molalar için ideal fırsatlar sunuyor. Takvimde öne çıkan fırsatlar şöyle:
- 23-26 Nisan (23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı): Bir gün izinle 4 günlük tatil mümkün.
- 1-4 Mayıs (1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü ve hafta içi tatilleri): Bir gün izinle 4 günlük tatil yapılabilir.
- 19 Mayıs Atatürk’ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: Pazartesi günü izin alındığında 4 günlük tatil fırsatı oluşuyor.
- Kurban Bayramı (23-30 Mayıs): 2 gün izinle toplam 8 günlük tatil yapılabilecek.
- 15 Temmuz Demokrasi ve Milli Birlik Günü: 3 gün izinle 6 gün tatil mümkün.
- 30 Ağustos Zafer Bayramı: Pazar gününe denk geldiği için ek tatil imkânı bulunmuyor.
- 29 Ekim Cumhuriyet Bayramı – 1 Kasım: Bir gün izin alındığında 4 günlük tatil yapılabiliyor.
Uzmanlar, çalışanların izinlerini resmi tatillerle planlamasının, yıl boyunca verimli dinlenme ve moral açısından önemli olduğunu vurguluyor. 2026, kamu çalışanları için uzun tatil fırsatlarıyla dolu bir yıl olarak öne çıkıyor.
