Yoğun Bakım Hemşirelerine Verilen Cezalar Geri Çekildi.Gaziantep Şehir Hastanesi’nde görev yapan yoğun bakım hemşirelerinin yaşadığı ve sağlık camiasında büyük yankı uyandıran olayda, örgütlü ve kararlı mücadele sonuç verdi. Görev başındayken emniyete götürülen hemşireler hakkında başlatılan ve “uyarı cezası” ile sonuçlanan disiplin süreci, yoğun itirazlar ve ısrarlı takip sonucunda tamamen geri çekildi.
Olay, yoğun bakım servislerinde görev yapan hemşirelerin çalışma koşulları ve hasta güvenliğiyle ilgili yaşanan bir sürecin ardından gündeme gelmişti. Görev esnasında emniyete götürülmeleri, yalnızca hastane içinde değil, tüm sağlık camiasında büyük tepkiye yol açmıştı. Hemşireler hakkında tesis edilen uyarı cezaları ise meslek örgütleri ve sağlık çalışanları tarafından orantısız ve kabul edilemez olarak değerlendirilmişti.
Sürecin başından itibaren geri adım atmayan hemşireler ve onları destekleyen sağlık emekçileri, hukuki ve sendikal yollarla mücadeleyi sürdürdü. Israrlı takip ve kamuoyu baskısı sonucunda, hemşireler hakkında verilen tüm uyarı cezalarının iptal edilmesi, sağlık çalışanları açısından önemli bir kazanım olarak değerlendirildi.
Yaşananların yalnızca “bir hemşirenin ya da bir kişinin süreci” olmadığı özellikle vurgulanıyor. Sağlık çevrelerine göre bu olay, yoğun bakım hastalarının yaşam hakkı, sağlık hizmetinin sürekliliği ve sağlık çalışanlarının meslek onuruaçısından kritik bir eşik niteliği taşıyor. Yoğun bakım gibi hayati bir alanda görev yapan hemşirelerin, görev başında bu tür uygulamalara maruz kalmasının hasta güvenliğini de doğrudan riske attığı ifade ediliyor.
Sağlık çalışanları, bu geri adımın örgütlü mücadelenin gücünü bir kez daha ortaya koyduğunu belirtiyor. Gaziantep Şehir Hastanesi’nde yaşanan sürecin, benzer durumlarla karşılaşan sağlık emekçileri için emsal teşkil edecek bir kazanımolduğu dile getiriliyor.
Meslek örgütleri ve sağlık çalışanları, bundan sonra da hem hasta haklarını hem de sağlık emekçilerinin mesleki itibarını zedeleyen uygulamalara karşı birlikte hareket edeceklerini vurguluyor. Bu sürecin, sağlık hizmetlerinde baskı değil, adil ve insan onuruna yakışır çalışma koşullarının esas alınması gerektiğini bir kez daha ortaya koyduğu ifade ediliyor.
