Görev Tanımı Dışında Çalıştırmaya Emsal Karar: Uzmanlık Dışı Görevlendirme Hukuka Aykırı Bulundu

Isparta’da ameliyathane biriminde görev yapan bir anestezi teknisyeni, ameliyat günleri dışında kan alma biriminde görevlendirildiği gerekçesiyle itiraz etmiş, itirazının reddedilmesi üzerine konu yargıya taşınmıştı. İdare mahkemesinin davayı reddetmesinin ardından dosya istinaf yoluna götürüldü ve Konya Bölge İdare Mahkemesi emsal nitelikte bir karara imza attı.

Konya Bölge İdare Mahkemesi 1. İdari Dava Dairesi, kararında “Mevzuata göre belirli bir sınıfta çalışan personele, o sınıfın karşılığı olarak öngörülen görevler dışında başka bir görev verilmesinin mümkün olmadığı” vurgusunu yaptı. Uzmanlık alanı dışına çıkarılarak gerçekleştirilen görevlendirmelerin hem çalışan hem de hasta sağlığı açısından ciddi riskler doğurabileceği belirtilerek, bu tür uygulamaların hukuka ve hakkaniyete aykırı olduğu ifade edildi.

Mahkeme, yerel mahkemenin ret kararını hukuka uygun bulmayarak kaldırdı ve anestezi teknisyeninin kan alma biriminde görevlendirilmesine ilişkin işlemin iptaline hükmetti. Böylece görev tanımı dışında çalışma dayatmasına karşı önemli bir emsal karar ortaya çıkmış oldu.

Kararla ilgili değerlendirme yapan yetkililer, görev dışı çalıştırmanın kabul edilemez olduğunu, her meslek mensubunun kendi mesleki tanımı içerisinde çalıştırılması gerektiğini belirterek, aksi durumların hem hizmet kalitesine hem çalışan motivasyonuna zarar verdiğini vurguladı. Ayrıca söz konusu kararın, benzer durumlarla karşılaşan sağlık çalışanları için yol gösterici nitelikte olduğu ifade edildi.

Bu kararın, idarelerin görevlendirme süreçlerinde daha dikkatli davranması gerektiğini bir kez daha ortaya koyduğu belirtiliyor.

Diğer Haberler