Hemşirelerin Ekonomik Zorlukları Medyanın Gündeminde: Akademisyen Prof. Dr. Füsun Şenoğlu Aykar’dan Sert Eleştiri
Sağlık sisteminin bel kemiği olan hemşirelerin ekonomik koşulları, sağlık camiasında büyük bir tartışma konusu olmaya devam ediyor. Son dönemde akademisyen Prof. Dr. Füsun Şenoğlu Aykar, 2025 yılı itibariyle hemşirelere ödenen nöbet ücretinin marketlerde satılan bir paket çikolatanın fiyatının bile altında kaldığına dikkat çekerek, mevcut ödeme sisteminin adaletsizliğini sert bir şekilde eleştirdi.
“Nöbet Ücreti Çikolata Fiyatından Düşük!”
Prof. Dr. Füsun Şenoğlu Aykar, Türkiye’de sağlık sektöründe çalışan hemşirelerin ekonomik koşullarına ilişkin yaptığı açıklamalarla dikkat çekti. Şenoğlu Aykar, 2025 yılı itibariyle hemşirelerin 1 saatlik nöbet ücreti ile marketlerden alınan bir paket çikolatanın dahi karşılanamadığını belirterek, sağlık sektöründeki ücret dengesizliklerine vurgu yaptı.
Akademisyen, sosyal medya üzerinden yaptığı paylaşımda, hemşirelerin iş yükünün ağır, sorumluluklarının büyük ve çalışma koşullarının zorlu olduğunu vurgularken, ödenen nöbet ücretlerinin bu gerçeklerle kıyaslandığında yetersiz kaldığını ifade etti. “Bir hemşirenin 12 saatlik nöbet karşısında aldığı ücret, marketteki çikolata fiyatı ile bile rekabet edemez hale geldi. Bu durum, hemşirelerin hem maddi hem de manevi olarak ne kadar değer görmediğini gösteriyor” dedi.
Hemşirelerin Sağlık Sistemi İçindeki Kritik Rolü
Sağlık sisteminin en kritik unsurlarından biri olan hemşireler, uzun saatler boyunca zorlu koşullar altında çalışıyorlar. Ancak, sağlık çalışanlarının ekonomik koşullarının sıkça gündeme gelmesine rağmen, hemşirelerin hak ettikleri maddi ve manevi karşılıkları bulamamaları büyük bir adaletsizlik olarak değerlendiriliyor. Prof. Dr. Aykar, bu durumun sadece hemşirelerin kişisel sorunlarıyla sınırlı kalmadığını, aynı zamanda sağlık sisteminin işleyişi üzerinde de olumsuz etkiler yaratacağını belirtti.
“Bir hemşire, her gün hayat kurtarıyor, acılarla boğuşuyor ve hayatın her yönüyle ilgileniyor. Fakat aldığı ücret, hemşirenin işini bir seferde bırakmasına neden olabiliyor. Bu da sağlık hizmetlerinin kalitesini doğrudan etkiliyor.” dedi.
“İş Yükü Artarken Ücretler Yetersiz”
Hemşirelerin iş yükünün giderek arttığına ve buna karşın maaşlarının çok düşük kaldığına dikkat çeken Prof. Dr. Füsun Şenoğlu Aykar, kamu ve özel hastaneler arasında ücret dengesizliği olduğunu da belirtti. Özellikle pandemi sürecinde sağlık çalışanlarının gösterdiği özveriye karşın maaşlarda ya da çalışma koşullarında önemli bir iyileştirme yapılmaması, hemşirelerin motivasyonunu olumsuz etkiliyor.
“Hemşirelerin aldıkları maaşlar, yıllardır enflasyon oranlarını dahi yakalayamaz hale geldi. Birçok hemşire, ek iş yapmak zorunda kalıyor ya da geçim sıkıntısı nedeniyle meslekten ayrılıyor. Oysa hemşirelerin emeği, tıpkı diğer sağlık profesyonelleri gibi çok değerli. Ücretlerin artırılması, sağlık sisteminin sürdürülebilirliği açısından da büyük önem taşıyor.” ifadelerini kullandı.
Sosyal Medyada Tepkiler Büyüyor
Prof. Dr. Füsun Şenoğlu Aykar’ın açıklamaları sosyal medyada büyük yankı uyandırdı. Birçok hemşire ve sağlık çalışanı, Şenoğlu Aykar’ın sözlerini destekleyerek, sağlık sektöründeki adaletsizliklerin giderilmesi için acil düzenlemeler yapılması gerektiğini belirttiler. Hemşireler, mesleklerini severek yaptıklarını ancak ekonomik koşulların onları zora soktuğunu dile getiriyorlar.
Tartışmaların artarak devam etmesiyle birlikte, sağlık çalışanlarının ücretlendirilmesi ve çalışma koşulları üzerine yeni bir düzenlemenin yapılması gerektiği konusunda fikir birliği oluşmuş durumda.
Hemşirelerin Değerini Bilmek Şart!
Sağlık sektöründe çalışan hemşirelerin daha fazla değer görmesi gerektiğini savunan Prof. Dr. Füsun Şenoğlu Aykar, “Bu adaletsizlik düzeltilmeden sağlık sektöründeki verimlilik ve kalitenin artması mümkün olmayacaktır” dedi. Hemşirelerin ekonomik koşullarının iyileştirilmesi, sadece sağlık çalışanlarının refahını artırmakla kalmayacak, aynı zamanda tüm sağlık sisteminin daha etkili ve sürdürülebilir olmasına katkı sağlayacaktır.
Sağlık camiası ve hükümetin, bu önemli meslek grubunun haklarını gözeten adımlar atması, sağlık sektöründeki verimliliği artıracak ve toplumun genel sağlığını iyileştirecektir. Hemşirelerin alın teri, sadece ücretle değil, onlara gösterilen saygı ve değerle de ölçülmelidir.
