Sağlık Bakanlığı, sağlık çalışanlarını yakından ilgilendiren eğitim mazereti tayinlerikonusunda dikkat çekici bir adım attı. Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nde yapılan son değişiklikle, daha önce fiilen esnetilen eğitim tayinleri sessiz sedasız yeniden kısıtlandı. Yönetmeliğin 16. maddesinin (g) bendinde yer alan eğitim tayininde, “akademik yılın başlangıcı” ibaresi yeniden yürürlüğe alındı.
Bu değişiklikle birlikte, sağlık çalışanlarının eğitim gerekçesiyle yıl içinde tayin talebinde bulunmasının önü büyük ölçüde kapatılmış oldu.
DANIŞTAY SÜRECİ SONRASI GERİ ADIM
Hatırlanacağı üzere, eğitim tayinlerine ilişkin kısıtlayıcı uygulamalar daha önce yargıya taşınmış, Danıştay’ın verdiği kararlar doğrultusunda bu alanda esnekliğe gidilmişti. Ancak son düzenleme ile birlikte, Danıştay kararları doğrultusunda uygulamadan kaldırılan sınırlayıcı ibare yeniden yönetmeliğe eklendi.
Sağlık çalışanları, bu adımın yargı kararlarının ruhuna aykırı olduğu görüşünde. Düzenlemenin herhangi bir kamuoyu duyurusu yapılmadan hayata geçirilmesi ise tepkileri artırdı.
EĞİTİM HAKKI FİİLEN SINIRLANIYOR
Yönetmelikte yer alan “akademik yılın başlangıcı” şartı, lisans, yüksek lisans ve doktora gibi örgün eğitimlerine devam eden sağlık çalışanlarının tayin taleplerini belirli bir zaman aralığına sıkıştırıyor. Bu durum, özellikle eğitimine yıl ortasında başlayan ya da üniversite yerleştirme süreci farklı tarihlerde sonuçlanan personel açısından ciddi mağduriyet riski doğuruyor.
Sağlık çalışanları, eğitimin anayasal bir hak olduğunu vurgulayarak, bu hakkın idari düzenlemelerle daraltılmasının kabul edilemez olduğunu ifade ediyor.
SAHADAN TEPKİLER ARTIYOR
Sağlık camiasında, yapılan değişiklik “eğitim tayinlerinin fiilen askıya alınması” olarak yorumlanıyor. Özellikle genç sağlık çalışanları ve akademik kariyer hedefi olan personel, bu düzenlemenin mesleki gelişimi olumsuz etkileyeceğini belirtiyor.
Çalışanlar, tayin hakkının öngörülebilir, şeffaf ve yıl içine yayılmış şekilde uygulanması gerektiğini savunurken; ani ve sessiz düzenlemelerin çalışma barışını bozduğunu dile getiriyor.
HUKUKİ BELİRSİZLİK VE YENİ DAVALAR GÜNDEMDE
Yönetmelik değişikliği sonrası gözler yeniden yargıya çevrilmiş durumda. Sağlık çalışanları ve sendikalar, Danıştay kararları ile yeni yönetmelik hükmü arasındaki çelişkinin hukuki sorunlara yol açacağını ifade ediyor. Yeni düzenlemenin, ilerleyen süreçte yeniden dava konusu olması bekleniyor.
GÜVEN SORUNU DERİNLEŞİYOR
Eğitim tayinlerine getirilen bu yeni kısıtlama, yalnızca bir idari düzenleme olarak değil, sağlık çalışanlarının eğitim hakkı, kariyer planlaması ve kuruma duyduğu güven açısından da önemli bir kırılma olarak değerlendiriliyor.
Sağlık çalışanları, eğitim gibi temel bir hakkın yönetmelik değişiklikleriyle daraltılmaması, atama politikalarının şeffaf, öngörülebilir ve hukuka uygun biçimde yürütülmesi çağrısında bulunuyor. Aksi halde hem bireysel mağduriyetlerin hem de yargı süreçlerinin artacağı görüşü hâkim.
